柏襄等了一星期，乔郁森还没开除她。

周五下班前，她屁颠屁颠地把整理好的《代工厂意向名单》交给乔郁森。乔郁森草草扫了几眼，突然说：“柏襄，你下周不用来了。”

柏襄咯噔一下，心脏漏跳了一拍。

紧接着，乔郁森又说：“上次你提交的sop草案，我转给梅总看了。他很感兴趣。”

“梅总？”

“嗯，梅明，梅总，主管研发中心的技术总监，”说完，乔郁森抬头看了柏襄一眼，“研发中心现在有一个空缺。你可以过去。”

“所以，是换岗，不是辞退。”

疑惑的神情转移到乔郁森脸上。“我为什么要辞退你？”

“虽说这是正常的人事变动，但还是要征求你的意见”，乔郁森轻咳两声，神情一下子变得冷静审慎，如同山雨欲来。“你的新职位是研发助理，级别和薪水都会比现在低。而且，试用期内换岗，虽然转正时间不变，但三个月后，会重新对你进行考核。”

“我不怕。”柏襄把手背在身后。

面对突如其来的选择，她确定有些忐忑，但并不觉得恐惧。因为自从报考应用化学专业的那天起，对于成为一位独当一面的研发工程师这件事，她就已经期待了很久很久。

“我很欣赏你的勇气，但还有一件事，也许你应该知道。”他垂眸，眼底闪过一丝不易被察觉的担忧，“你知道自己为什么是以以管培生的名义被招进来的吗？”

柏襄摇摇头。

“没打听过？”他微微皱眉。

柏襄回答说：“问过。但所有人都说不知道。”

“虽然你面试表现挺好的。可梅明不要你，他只要男生。”

“这是性别歧视吗？”

“算，也不算。”乔郁森离开座位，走到窗边，背对着柏襄，俯身望向前方的一幢幢建筑。“这种事情，哪怕是一个小县城，每天都会发生无数次。更不用说这么大一个园区。按我对职场现状的研判，你以后也会一直遇见的。”

“所以，这其实不重要，对吧。”柏襄笑得春风化雨。

乔郁森一转身，便撞见这个笑容，连心头最后一丝隐忧也烟消云散。

“对，这不重要。你完全可以遵从本心。”

“对了，”柏襄突然想起那多出来的两千块钱，“老板，前几天我收到一笔钱，不是辞退费吗？”

乔郁森有点被问呆了：“这应该是岗位补贴吧。”

“那我去研发中心以后，这笔钱——”

“当然会消失。”

“啊！”

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